為進一步加強基層消防監管力量建設，南通市通州區消防救援大隊擬聯合相關鎮（街道）面向社會公開招聘鎮（街道）基層消防網格員6名（含消防專職網格長1名）（附件1）。現將有關事項公告如下：
一、報名條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行，五官端正，身體健康，遵守職業道德，工作責任心強，根據工作需要無條件服從崗位調整。
（二）年齡在18周歲以上、35周歲以下，具備消防專業類特殊技能的年齡可以適當放寬。
（三）具有南通市范圍內戶籍。
（四）具備擬報考崗位所需相關資格條件。
下列人員不得報考：有刑事犯罪記錄的；刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的；有受到黨紀政紀處分的，正在處分期間的或正在接受紀律審查的；被列入失信人員名單的；不具備正常履行職責的身體條件；有其他不良行為，不宜從事所聘崗位工作的。
二、招聘崗位及要求
（一）大專及以上學歷，具有一定組織協調能力、公文處理水平。
（二）具有以下條件的，同等條件下優先錄用：
1. 安全管理、消防工程相關專業；
2. 具有國家綜合性消防救援隊伍、政府專職消防隊伍五年及以上一線防滅火工作經驗。
三、報名方式和時間、地點
（一）報名采用現場報名的方式；
（二）報名時間：2025年3月14日~3月22日，上午：9:00—11:00，下午：14:00—17:00；
（三）報名地點：南通市通州區消防救援大隊四樓專職指導辦(南通高新區文盛路199號)。
四、報名步驟與要求
（一）招聘人員報名時須攜帶以下材料：
1. 無犯罪證明；
2.《南通市通州區消防救援大隊2025年公開招聘基層消防網格員報名表》(附件2);
3. 本人近期二寸免冠正面彩照2張(背面注明姓名、出生年月);
4. 有效期內的本人身份證原件(供審核)和復印件(不退);
5. 本人戶籍證明原件(供審核)和復印件(不退);
6. 學歷證書的原件(供審核)和復印件(不退);從事消防安全管理工作的任職證明文件，其中原件(供審核)和復印件(不退);
7. 《教育部學歷證書電子注冊備案表》(由報名人員自行從學信網http://www.chsi.com.cn打印)。
（二）招聘單位對報名人員進行資格審核，資格審核貫穿招聘工作的全過程。招聘過程中，發現應聘者有材料不符合招聘條件、弄虛作假的，一經核實，招聘單位有權即刻取消應聘者的考試資格或錄用資格，相關后果由應聘者本人承擔。
五、招聘辦法
招聘采取筆試和面試相結合的方式。
(一)筆試
1.筆試時間、地點。具體時間地點另行通知。考生應攜帶居民身份證，按照規定的時間和地點參加筆試。
2.筆試為閉卷考試。筆試內容為公共基礎知識和消防基礎理論。考試不指定大綱和教材。筆試成績以百分制計算。筆試結束后，由南通市通州區消防救援大隊劃定合格分數線。
(二)面試
1. 面試對象：在筆試成績合格者中，根據筆試成績從高分到低分確定(末位同分的，一并進入面試)。
2. 面試采取結構化面試的形式，面試內容為崗位專業知識、業務能力、綜合素質等。面試成績以百分制計算。60分為合格分數線，面試成績當場通知考生。
(三)總成績計算
考試總成績以百分制計算。按照筆試成績的40%+面試成績的60%合計總成績。
在面試合格者中，按照考試總成績從高分到低分，根據崗位實際招聘數1:1的比例確定進入體檢人員(總成績相同的，面試成績高者在前)。
六、體檢、考察、公示、錄用與遞補
（一）體檢
體檢由招聘單位統一組織實施。體檢標準按照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
（二）考察
體檢合格人員進入考察，由招聘單位組織實施。考察工作參照《江蘇省公務員錄用考察辦法(試行)》執行。考察組織單位制定考察方案，明確考察的內容、方法等。
（三）公示
經考試、體檢和考察合格的擬聘用人員名單在南通市通州區人民政府網、通州融媒體等平臺進行公示，公示時間不少于5個工作日。
（四）錄用
對公示無異議的，擬錄用人員由南通市通州區消防救援大隊在公示結束后一個月內聯合相關鎮（街道）辦結錄用手續。（在規定時間內因應聘人員原因逾期未辦理錄用手續的，視為自動放棄本次的應聘）。
（五）遞補
在體檢、考察、公示和辦理聘用過程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，在該崗位面試合格者中按照考試總成績從高分到低分依次遞補：
1.自動放棄的;
2.不符合報考條件的;
3.應聘人員體檢不符合要求的;
4.擬聘人員公示的結果影響聘用的;
5.其他導致招聘崗位空缺的情形。
本次招聘考試成績當年內有效，當年內若因擬聘用人員主動棄權造成的空缺，按招聘崗位考試總成績由高分到低分依次遞補。
七、人員性質與薪資待遇
（一）錄用人員由南通市通州區消防救援大隊根據實際需求安排至相關鎮（街道）工作。
（二）新錄用消防網格員試用期為2個月，試用期滿，應聘者應能適應崗位需要，由用人單位組織考評，考評通過的，由通州區消防救援大隊簽訂勞動合同。
（三）薪酬福利待遇：
月收入3500元左右（特殊專業技術崗位人員消防專職網格長在此基礎上增設專崗補助，具體薪資面議），統一繳納五險一金，并根據工齡和工作績效逐年遞增。年終績效獎勵部分根據各鎮（街道）實際統籌進行發放(試用期期間工資為基本工資）。
八、紀律監督
招聘工作堅持“公平、公開、競爭、擇優”的原則，嚴格招聘程序，嚴肅考風考紀，招聘工作全過程接受社會的監督。對違反考試紀律和弄虛作假的應聘者，一經發現，取消報考、聘用資格;對違反招考聘用規定的單位和工作人員，一經查實，嚴肅處理，并追究單位領導和當事人的責任。
九、其他事項
1.應聘者參加考試的往返交通費、食宿費及體檢費自理;
2.本次招聘不收報名費、考試費;
3.本《公告》由南通市通州區消防救援大隊負責解釋。
聯系人：孫建明，聯系電話：19555037129。
南通市通州區消防救援大隊
2025年3月14日